子育て中のお仕事探しで、気になること

「子どもが急に熱を出したら…」
その心配、魚信にお話しください。

• 保育園や学校から呼び出されたとき、帰れるかな。
• 急にお休みをお願いしたら、迷惑に思われないかな。
• 久しぶりの仕事だから、まずは短い時間から始めたい。
• 家から近くて、無理なく通えるお店がいい。

こんにちは。魚信本店 店長の田口です。

働きたい気持ちはあっても、お子様のことを考えると、すぐには決められませんよね。

魚信では、保育園・学校からの突然の呼び出しに対応しています。急なシフト変更もOKです。困ったときは、遠慮せず相談してください。

「まずは週1日、3時間だけ」「土曜日なら働けそう」。そんなご希望も大歓迎です。ご家庭の予定を伺いながら、働き方を一緒に考えます。

お客様も、一緒に働く仲間も大切に

魚信には、マニュアルより
大切にしているものがあります。

それは、「共に働く仲間への約束」と「行動指針」です。仕事の手順を覚えることと同じように、一緒に働く人をどう大切にするかを考えています。

共に働く仲間への約束

• 一人の人として尊重する。
  年齢や役職、社員・パート・アルバイトの違いにかかわらず、お互いを大切にします。
• できることが増える場所をつくる。
  料理や接客を通じて学び、自分の成長を感じられる職場を目指します。
• 自分で考える気持ちを大切にする。
  安全や衛生のルールを守りながら、お客様のために考えた工夫を尊重します。
• 仲間と一緒に豊かになる。
  お店の成果を、働く人の幸せや地域への貢献につなげていきます。

毎日の仕事で、大切にしたい行動

困っている仲間には声をかける。失敗を共有し、次にどうするかを一緒に考える。仲間の家庭や人生も尊重する。

急な呼び出しやシフト変更に対応することも、こうした考え方につながっています。あなたのご家族や暮らしも大切にしながら、一緒に働きたい。それが魚信の想いです。

上記はクレドの内容を、応募を考えている方へ向けて分かりやすくまとめたものです。

「共に働く仲間への約束」「8つの行動指針」を読む

一緒に働きたい方

特別な経歴より、
大切にしてほしいことがあります。

• 相手の立場を考えて、言葉をかけられる。
• 分からないことを、そのままにせず確認できる。
• 料理や器を丁寧に扱い、衛生・安全の決まりを守れる。
• 困ったときに相談し、仲間と協力しようと思える。

久しぶりに仕事へ戻る方、初めてアルバイトをする学生さん、飲食店での経験を活かしたい方。これまでの経験は違っても、こうした姿勢を一緒に大切にできる方と働きたいと考えています。

「お客様に喜んでいただけたら、自分もうれしい」。
その気持ちに、少しでも心が動いたら、ぜひお話ししましょう。

応募前によくあるご質問

気になることを、
残したままにしなくて大丈夫です。